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快乐又成功的人，往往比一般人花较少时间做计划，较多时间去实践。他们经常跨出自己熟悉的世界，主动体验新奇的事物。虽然很少一开始就成功，但从犯错中得来的教训却因此成为最滋养的成长动力。
近一年多来，由于新冠肺炎疫情的影响，造成供应链断链、市场需求改变、企业流程重组等等；在相关因素冲击下，企业犯错的机率更是大幅增加。危机专家告诉我们如何零失误学习，让我们摆脱困境，迈向成功。
在现今充满变动的世代中，人人都必须保持对外在环境的敏锐度；但熟悉的日常作业却破绽百出，一旦犯错就手忙脚乱，接二连三失误，该怎么办？个人、团队、制度都忙中有错的时代，现代上班族最需要的“零失误”思考术，训练好习惯，才能彻底改变职涯。
全球最具影响力的商业思想家加里‧哈默尔，以及管理实验室共同创办人米凯尔‧萨尼尼在经过十多年来的研究和大量的案例探讨，归纳出一套释放员工潜能、帮助各产业大小组织进化的制度：那就是“人本体制”。
有远见的人喜欢思考，充满好奇！看到别人看不到的东西，知道未来长什么样，特斯拉马斯克Elon Musk、苹果乔布斯 Steven Jobs、微软比尔‧盖兹Bill Gates，还有Meta马克‧扎克伯格Mark Zuckerberg，他们都在创造未来，化不可能为可能。四期的《经济学人》都出现了“元宇宙”这个名词。
面对新冠肺炎的扩大蔓延，以及新兴数字科技带来的典范移转，企业数字转型迫在眉睫，希望借由知识平台，协助产业能够转型顺利，让更多企业正确认知数字转型的本质，掌握数字转型的理论、方法与实务。
“第一只绵羊跳过去，第二只绵羊跳过去、第三只绵羊跳过去……第两百零一只绵羊跳过去……”，可是睡不着就是睡不着，人也变得越来越烦燥和愤怒。气恼夜深人静了，大家都放松地好好睡觉，怎么只有自己还思绪纷扰、心情受挫。
2021年11月，震旦集团旗下震旦家具与微医集团签订战略合作协议，以其办公家具及医疗空间解决方案的专业，助力微医集团打造一体化的数字医疗空间，为大众提供更优质的健康服务。
随着“企业数字化”浪潮席卷而来，灵活用工已成为全球人力资源服务行业中体量最大的细分行业。企业基于实时用人需求，以多元化视角创建全新招聘方式，按“时”招聘、按“任务”招聘、按“地点”招聘，提升数字化发展的核心竞争力。
王国维（1877年－1927年），是中国近现代著名学者。早年追求新学，接受资产阶级改良主义思想的影响，把西方哲学、美学思想与中国古典哲学、美学相融合，研究哲学与美学，形成独特的美学思想体系，继而攻词曲戏剧，后又治史学、古文字学、考古学。
龙腾虎啸，腊尽春回，展望新年，大家都有特别的期许和愿望。本专栏延续去年的规划，以元明清彩绘瓷为主题，介绍青花、釉里红、五彩、斗彩、粉彩及珐琅彩等品类的发展概况。首篇依照惯例，为大家介绍年度桌历图版，祝福大家新年快乐。
冬季来袭，寒意渐深，在这个处处需要温度的季节里，震旦爱心公益活动如约而至。12月15日下午，震旦集团向大华福利院捐赠了一批家具物资，给院方带去了触手可及的温暖。
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