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2016年02月號No.535
新旧世代交替
从《高年级实习生》(The Intern)电影中,看到新旧世代交替的情节。真实生活里,企业接班人在管理思维、经营手法、人才运用,都面临极大的传承、转型与升级的挑战。

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《高年級實習生》(The Intern)電影上映以來,引發許多資深職場人的感觸;從中也看到新舊世代交替的情節,在真實生活裡寫實上演。企業接班人在管理思維、經營手法、人才運用,都面臨極大的傳承、轉型與升級的挑戰。
长久以来,许多公司处理接班人课题时显得很糟糕,大多数公司直到现任领导者突然离职时,都还未考虑过适任的接班人选。卓越公司会在公司内部培养自己的未来领袖,确保组织的价值观会延续下去,并提供稳固的基础,让每个人都能有替公司的未来努力的强烈决心。
不少企业正值世代交替,新一代的能力与经验将面临挑战;换个脑袋换个思维,透过传承、转型与升级,才能战胜未来! As more and more enterprises are handed down to newer generations, challenges are ahead of this new breed of elites. Only with a new perspective to think differently through passing on, transformation, and upgrading can we see a brighter future.
《震旦讲堂》邀请到上海水晶石总经理刘路,主讲「浅谈可视化的魅力」,并针对B2B商业传播所面临的问题作分析。刘总经理于会中播放许多精彩的「可视化」影片案例做分享,认为「视觉」将是未来人类取得讯息的最重要来源,其中更占总量的7成,「可视化」将是未来潮流的趋势。
每年的岁末年初是各行各业的企划人员最忙的时候 ; 一方面要检讨旧年度的经营策略是否照表操课?成效如何?另一方面又要将变化(change)带来的挑战(challenge)视同机会(chance)去研拟新年度的经营策略;而当前又是Open Data的时代,原被视为极机密的公家关键统计数据如今必须全然摊在阳光下,甚至连同业的经营数字或顾客的个资都无秘密可言。
廣受好評、富有創意的科學課程企劃團隊上尚文化,所提供的課程活動已在全台受到百所中小學的肯定,每年超過一萬名學員實際參與,強調讓孩子們動手做、動手學的教學方式,更讓他們在東森、富邦等電視媒體合作的節目中,累積大量的年輕粉絲,讓科學實驗結合娛樂影響數十萬個家庭,他們的努力也在103年獲得國人自製節目五星獎殊榮,事業快速成長的同時,內部管理需要變得更有效率,以因應新的業務量增長。
收到健检报告很多人喜欢上网搜寻相关信息,自己自行上网搜寻、下健康处方,如胆固醇过高就买降血脂的保健品,脂肪肝就吃保肝丸,这些行为看在专业医师眼里,简直不可思议,因为健检报告数值隐藏很多危机,最好找专业医师解说。
智能设计的运用,不但在家居产品愈来愈常见,在服务业、旅行用品、随身配件上,也可看到愈趋广泛的运用,为人们未来生活,揭开更灵活多变的面貌。
岁末真正的冬季景象,往往要源于一场瑞雪。大地银装素裹,人们期盼丰年的心情会凭添一份踏实的喜悦。当然无论落雪与否,亲朋团聚热闹暖心的过年味儿都将驱走寒意,带来新年希望。新春将至,让我们来欣赏一组震旦博物馆收藏的以冬日为主题的器物吧,祝大家在新的一年里喜乐、平安。
玉器是中国传统文化的精髓,质地温润、色泽多变而引人入胜,丰富的器形和纹饰也令人爱不释手,自古至今都是爱玉者赏玩与钻研的对象。
永乐时期国力强盛,对外交流频繁,西亚伊斯兰地区的金属器大量传入中国,使青花瓷器产生新的造型与纹饰,除了上期所列举的卧壶之外,本期所要赏析的扁壶也是此一潮流下的制器。
震旦集團邁入第51年,一路以來與社會一起成長,始終懷著感恩的心,善用集團資源,持續進行辦公物資捐贈,讓需要幫助的社福團體能得到更實質的需求。並期望呼籲更多人,一同攜手回饋社會,讓愛傳出去。

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